Vanwege aanhoudende groei van de organisatie zijn ook de werkzaamheden op de afdeling CS toegenomen bij onze opdrachtgever (een internationale handelsorganisatie). Hierdoor is de belasting van de afdeling toegenomen en ziet het team in de huidige bezetting geen ruimte om te ontwikkelen. Hiervoor zoekt men nu een manager met een innovatieve kijk op de organisatie.
De directie wil graag bouwen aan een meer “contactloze” organisatie met een hoog kennisniveau van klanten, producten en processen. Dit wil men bereiken door verbetertrajecten door te voeren en te kijken waar de service richting de klant geoptimaliseerd kan worden en het voor de organisatie zo eenvoudig mogelijk gemaakt kan worden? Dat zal o.a. komen uit automatisering, processen vereenvoudigen, opleiding etc.
Een uitdagende nieuwe functie waarbij je jezelf absoluut verder kunt ontwikkelen. Je komt te werken in een sterke organisatie die al jarenlang een uitstekende naam heeft in de markt. Je komt terecht in een ingewerkt en goed team, waarbij volop uitdagingen kunnen worden aangepakt. Bij deze functie past een concurrerend salaris (€5000 – €6000) en goede overige arbeidsvoorwaarden. Het betreft (uiteraard) een vaste baan bij deze werkgever.
Mocht je interesse hebben in deze vacature, maar moeilijk in de gelegenheid zijn om tijdens kantoortijden een gesprek te hebben? Neem gerust contact op met ons, wij gaan graag het gesprek aan buiten kantoortijden.
